现场观察

记录审核

不适用

1） ERP演练计划

a）充分有效的紧急疏散演习计划

i）火灾

ii）其他紧急情况

b）应急演习必须至少每年进行一次，或按照当地法律的要求进行，以较严格的为准

c）ERP演习计划必须至少包括

i）所有工人

ii）每个区域（包括宿舍、食堂、仓库、办公区、生产楼层、研发实验室、装运/接收）

iii）所有工作轮班

iv）一次夜间进行的演习；当室外天黑时）

             v）适当频率（火灾紧急情况除外）（通过设施风险评估确定的频率见B2.3）

2）有效性评价

a）应评估和记录每次演习的有效性

b）针对发现的任何缺陷的纠正行动计划

3）记录

a）可提供过去3年的记录

i） ERP演练计划

ii）ERP演练评估报告

iii）ERP演练CAP

现场观察

记录审核

1）有效性评价

a）有效性评估包括

i）演习时间

ii）清理建筑物或以其他方式应对紧急情况所需的时间

iii）演习期间发现的任何缺陷

2）记录

a）过去3年的记录，包括CAP及其状态，可供审查和抽查，以确保纠正措施的实施 

优先

Major

Minor

不适用

1.过去两年或两年以上没有举行紧急疏散演习

以下一项或多项为真：

1. 去年没有举行紧急疏散演习，也没有举行演习，但不是所有地区和所有班次都有，至少有一次演习是在夜间进行的，当时外面很黑。

2. 所有区域和所有轮班都举行了演习，但没有进行演习后评估

3.对所有区域和所有班次进行演习，并进行演习后评估，但未确定或记录相应的纠正措施

4. 两个或两个以上的最低要求

元素缺失或无效

以下一项或多项为真：

1. 上次钻探的纠正措施偏离轨道或未被跟踪

2. 最低要求要素之一缺失或无效，或系统要素未充分记录或被禁止 

不适用

可接受远程验证：

对

现场观察

记录审核

1）应急响应PPE可用、充足且处于良好的工作状态。

2）应急响应PPE仓库应清楚标记、可见且易于接近。

3）徽章、不同颜色的服装/安全帽和办公室/隔间标牌可识别应急小组人员

1） ERT分配

a）在所有轮班期间，应在每个设施组建应急响应小组（ERT）

2）ERT有义务和权力指导受审核方应对紧急情况，以确保保护工人健康和安全、环境和财产

3） ERT资格

a） ERT成员具备必要的资格

4） ERT培训

a）应急人员每年接受一次培训。

b）培训将取决于紧急情况下的职责

c）培训材料和培训记录可供审查和更新

现场观察

记录审核

1） ERT成员=参与控制、清理和处置危险材料或其他应急响应程序（如消防）的工人

2）预计设施将有一个指定的应急响应小组（ERT），该小组将配备A2.3（应急响应）中规定的应急响应职责所需的适当PPE。在某些情况下，ERT可能不存在，理由必须可用且有效。

优先

Major

Minor

不适用

以下一项或多项为真：

1. ERT的PPE不可用

2. ERT的PPE状况/工作状态不好、不充足、不可见或不易接近

3. 没有ERT 

1.  两个或两个以上的最低要求元素缺失或无效 

1.  最低要求之一是缺失或无效

1.     无ERT要求

可接受远程验证：

对