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RJC认证标准介绍,RJC认证标准指导-商业伙伴规定及注意事项(一)

日期:2022-07-13浏览次数:2024次作者:华南验厂网

        责任珠宝委员会(RJC)简介责任珠宝委员会(Responsible Jewellery Council,简称RJC)成立于 2005 年,是全球多个珠宝公司联合成立的一个国际性非盈利机构,旨在通过在钻石和黄金的全球供应链中,建立标准化的商业责任行为规范,以增强消费者和投资人对珠宝行业的信心。从矿石的开采至珠宝的零售,RJC成员致力于在珠宝行业的整个产业链中,以透明公开和负责任的态度,推动道德、人权和环境领域的责任行为。
        委员会建立了RJC的评估和认证体系,该体系适用于珠宝产业链中的所有商业活动和所有会员。RJC体系要求所有商业会员必须经过RJC授权的第三方认证机构的审核并通过其认证,以证明该会员的商业行为与RJC体系要求的行为规范是一致的。
        (COP 5)商业伙伴(一)
        A. 定义与适用范围
        商业伙伴是指组织或商业实体,与实体有直接业务关系,购买和/或销售直接贡献于钻石、黄金和/或铂族金属珠宝产品的采掘、制造或销售的产品或服务。为避免疑义,商业伙伴包括承包商、代理商、客户、供应商与合资企业伙伴。商业伙伴包括提供与《实践准则》各个部分相关服务的实体,例如安保服务提供商和招聘机构,或者通过风险评估或按照适用法律接受尽职调查的实体。商业伙伴不包括最终消费者,或提供诸如办公设备、办公用品与公用事业等一般性配套产品与服务的实体。
        B. 议题背景
        在全球经济背景下运营的公司被日益要求对供应链中的商业伦理、人权、社会和环境绩效承担更大责任。尤其是跨国公司,尽管不直接雇佣通过分包、外包形式生产产品的工人,但是消费者和公民社会却日益要求跨国公司负责促进、保护这些工人的权利。因此,众多大公司已制定政策、行为守则、合同义务和/或监测,以治理全世界商业伙伴的行为。
        所有责任珠宝业委员会会员力图展示责任商业实践 ,应该期望附属公司、承包商、供应商和客户等商业伙伴达到高标准。《实践准则》要求会员根据自身的影响能力,尽最大努力,向非常重要的商业伙伴推广责任商业实践。
        为避免疑义,责任珠宝业委员会不要求会员的商业伙伴遵守《实践准则》,在会员经营场地工作的承包商除外。为确保商业伙伴的绩效而采取的具体方式由每个会员自己决定。《责任珠宝业委员会实践准则》
        可以要求会员的商业伙伴,且商业伙伴非责任珠宝业委员会会员,遵守《实践准则》的程度受到法律限制,在会员经营场地运营的商业伙伴除外。 
        非常重要的商业伙伴
        必须做出判断,确定商业伙伴是否重要,考虑会员与商业伙伴之间关系的性质及其对会员企业的影响。
        推广责任商业实践
        推广责任商业实践的努力程度应考虑商业伙伴实践的性质、商业伙伴对工人、社区和环境的影响。商业伙伴已经参与责任商业实践的证据,例如:获得认可国际标准(包括责任珠宝业委员会)的认证,或者经营活动已经为低风险和/或受到严密监管,可能足以符合规定,没有必要积极推广。推广责任商业实践应同时有机会产生积极的变革。

        最大努力

                       

        最大努力意味着行为诚实、合理,积极努力履行相关义务,从而向会员的商业伙伴推广责任商业实践。然而,会员推广责任商业实践的能力与抵消的商业和其他考虑素达成平衡。这些因素包括(但不仅限于):
        商业利益与经济利益
        向商业伙伴推广责任商业实践如果会导致经济损失或者损害商业信誉,不能视其为合理。
        现有职责或义务
        会员应首先履行对第三方承担预先存在的义务,然后再向商业伙伴推广责任商业实践,履行尽最大努力的义务。
        时间安排
        根据会员自我评估或认证审核时的情况和事实,考虑措施的合理性。
        影响能力
        会员对商业伙伴的影响不尽相同,取决于会员与商业伙伴之间关系的性质、每个组织的规模、企业的经济和社会环境。例如,在供应商的客户群体中,小企业仅占一小部分,对供应商的影响,还不如一个大客户。审核方在评估最大努力时,考虑会员的影响能力。
        经营场所的商业伙伴
        一般认为,在会员经营场所运营的承包商也需承担会员企业的法律责任。因此,《实践准则》要求这些商业伙伴遵守会员为履行责任珠宝业委员会义务而制定的管理和运营体系。
        C. 关键法规
        国际标准
        SA8000 社会责任标准、ISO14001 环境管理体系和 OHSAS 18001 职业健康与安全管理体系等国际标准都包含要求系统管理商业伙伴的要素,从而把对商业伙伴、员工和其他利益相关方的风险降低到最低限度。
        组织必须对现场运营的那些商业伙伴和直接雇佣的人员实施同等管理。按照此类标准:
        - 商业伙伴必须与员工一样,了解存在的危险和控制措施。
        - 需要根据商业伙伴工作的性质、范围和复杂性,向商业伙伴定期提供管理沟通和相关培训。
        - 组织应制定过程,基于其按照组织规定的实践、政策和程序开展工作、供应商品的能力,评估、选择商业伙伴。
        《联合国工商企业与人权指导原则》推广人权尽职调查过程,其中包括与企业运营、产品或服务直接联系的商业伙伴。更多信息,参见人权。
        国家法律
        大多数国家已制定法律,确保商业伙伴在设施工作期间的福祉。由于活动性质的原因,会员必须了解运营所在地管辖范围内的具体法律和监管要求。然而,大多数法规规定,针对此类商业伙伴开展的活动,需要拥有控制措施和开展合理水平的监督。
        法律一般都基于一个前提:由会员组织负责确保商业伙伴现场履行职责的行为合法。会员需要确保,商业伙伴了解现场开展的活动,确保带到现场的材料和处置的材料符合企业的管理实践和适用法律。

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