什么是泰国BSCI验厂？泰国BSCI验厂需要哪些资料？有哪些注意事项？
日期：2024-10-24浏览次数：310次作者：华南验厂网
泰国BSCI验厂简介
在当今全球化的商业环境中，企业社会责任已成为衡量企业成功与否的重要标尺之一。BSCI验厂，即Business Social Compliance Initiative（商界遵守社会责任倡议），作为这一领域的重要一环，对全球供应商进行社会责任审核，确保其在生产运营中遵守法律法规、尊重员工权益、关注环境保护等方面达到国际标准。
泰国BSCI验厂审核资料
1. 营业执照
2. 公司概括简介-人员/产量/产值/（品牌）市场分布
3. 公司组织架构图-（相关人员名片）
4. （公司）厂区/厂房平面图
5. ISO9000，ISO14001，SA8000等证书/审核报告，其他客户或机构社会责任审核报告
6. 安全卫生风险评估和防护文件及记录
7. 成本计算和能力规划文件
8. 成本计算和产能规划的文件及其记录
9. 公司根据BSCI要求对分包商评选程序及相应的评审记录。
10. 政府对工厂设施或设备的相关证明（建筑验收合格证、消防验收合格证等）
11. 有关社会责任的书面声明，特别是针对童工、女工、歧视、强迫劳动、工时、赔偿、卫生及社会设施、安全、结社自由和集体谈判等
12. 厂纪、厂规
13. 保安责任规定/合同或保安上岗证
14. 工厂工作时间及其加班的书面政策
15. 工作时间、加班记录（12个月）
16. 员工自愿加班政策或记录
17. 生产记录、计件工人的产量记录（现场抽检）
18. 当地政府的加班批文或综合计时批文
19. 工资表，其中包括最近一个月基本工资和加班费的汇总（近12个月）
童工
年龄未满15周岁的工人（或者若该国规定的最低法定年龄，则是年龄未满14周岁的工人）
未满18周岁的工人遭受最恶劣形式的童工劳动（强迫劳动、卖淫、色情和非法活动）
强迫劳动和非人道待遇
不允许工人按自身意愿离开工作场所（车间），包括不按其医院强迫他们加班工作
使用暴力或暴力威胁恐吓工人，并迫使他们工作
非人道或有辱人格的待遇、体罚（包括性暴力）、精神或身体胁迫和/或言语虐待
职业健康与安全
对工人健康、安全和/或生命构成迫切和主要威胁的职业健康与安全违规行为
不道德的商业行为
尝试贿赂审核员
故意在供应链中做出虚假陈述（如隐瞒生产车间）
所有问题必须符合下列条件方可被视为零容忍问题：审核时公然出现的问题；事实且已经证明。
总之，BSCI验厂作为企业社会责任审核的重要工具之一，对于促进企业合规经营、提升品牌形象、优化供应链管理等方面具有重要意义。通过BSCI验厂审核，企业可以更好地应对审核挑战并抓住发展机遇。未来随着全球贸易环境的不断变化和消费者对企业社会责任要求的不断提高，BSCI验厂将发挥更加重要的作用并引领企业走向更加可持续的发展道路。
在当今全球化的商业环境中，企业社会责任已成为衡量企业成功与否的重要标尺之一。BSCI验厂，即Business Social Compliance Initiative（商界遵守社会责任倡议），作为这一领域的重要一环，对全球供应商进行社会责任审核，确保其在生产运营中遵守法律法规、尊重员工权益、关注环境保护等方面达到国际标准。
泰国BSCI验厂审核资料
1. 营业执照
2. 公司概括简介-人员/产量/产值/（品牌）市场分布
3. 公司组织架构图-（相关人员名片）
4. （公司）厂区/厂房平面图
5. ISO9000，ISO14001，SA8000等证书/审核报告，其他客户或机构社会责任审核报告
6. 安全卫生风险评估和防护文件及记录
7. 成本计算和能力规划文件
8. 成本计算和产能规划的文件及其记录
9. 公司根据BSCI要求对分包商评选程序及相应的评审记录。
10. 政府对工厂设施或设备的相关证明（建筑验收合格证、消防验收合格证等）
11. 有关社会责任的书面声明，特别是针对童工、女工、歧视、强迫劳动、工时、赔偿、卫生及社会设施、安全、结社自由和集体谈判等
12. 厂纪、厂规
13. 保安责任规定/合同或保安上岗证
14. 工厂工作时间及其加班的书面政策
15. 工作时间、加班记录（12个月）
16. 员工自愿加班政策或记录
17. 生产记录、计件工人的产量记录（现场抽检）
18. 当地政府的加班批文或综合计时批文
19. 工资表，其中包括最近一个月基本工资和加班费的汇总（近12个月）
20. 提供给给员工的工资条
童工
年龄未满15周岁的工人（或者若该国规定的最低法定年龄，则是年龄未满14周岁的工人）
未满18周岁的工人遭受最恶劣形式的童工劳动（强迫劳动、卖淫、色情和非法活动）
强迫劳动和非人道待遇
不允许工人按自身意愿离开工作场所（车间），包括不按其医院强迫他们加班工作
使用暴力或暴力威胁恐吓工人，并迫使他们工作
非人道或有辱人格的待遇、体罚（包括性暴力）、精神或身体胁迫和/或言语虐待
职业健康与安全
对工人健康、安全和/或生命构成迫切和主要威胁的职业健康与安全违规行为
不道德的商业行为
尝试贿赂审核员
故意在供应链中做出虚假陈述（如隐瞒生产车间）
所有问题必须符合下列条件方可被视为零容忍问题：审核时公然出现的问题；事实且已经证明。
总之，BSCI验厂作为企业社会责任审核的重要工具之一，对于促进企业合规经营、提升品牌形象、优化供应链管理等方面具有重要意义。通过BSCI验厂审核，企业可以更好地应对审核挑战并抓住发展机遇。未来随着全球贸易环境的不断变化和消费者对企业社会责任要求的不断提高，BSCI验厂将发挥更加重要的作用并引领企业走向更加可持续的发展道路。
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