WRAP验厂原则
日期：2019-03-27浏览次数：1766次作者：华南验厂网
原则一：符合法律法规
营业执照 工厂平面图 组织架构图
购买社会保险发票及购买达标证明
工厂采用及执行的法律法规清单
WRAP12原则执行及监督人总表
员工手册（包含厂纪厂规和宿舍管理规定等）
原则二：禁止强迫劳动
保安制度政策（保安工作职责/指引）
劳动合同（空白一份，实际合同一份）
原则三：禁止使用童工
招工程式及步骤/禁止招用童工政策
未成年工花名册/体检记录 劳动备案记录
入职申请表（包括身份证复印件和入厂日期）
原则四：禁止滋扰和虐待
投诉政策和程式，员工投诉意见 工厂处理结果
原则五：劳动报酬
政府最低工资通知文件
最近一年工资记录首次证明至少三个月
个人生产计件记录单
原则六：工作时间
延长工作时间的批文或综合计时批文
自愿加班签名表
最近一年考勤记录首次证明至少三个月
紧急业务需要的定义
原则七：禁止歧视
管理员签署的反滋扰、反歧视和反虐待申明/招聘制度
原则八：健康和安全
健康安全委员会架构图 健康安全委员会会议记录
化学品清单MSDS化学品安全使用培训记录
消防验收合格证明
原则九：结社自由和集体谈判权
工会组织架构图 工会会议记录
工会备案记录
原则十：环境政策
环境政策 应急回应程式 环境保护知识培训记录
原则十一：海关反恐
工厂反恐政策文件 出货安全工作指引
禁止非法转动政策/包装储存及出货规定
原则十二：安全方面
钥匙管理规定 可疑人物指引 访客制度
营业执照 工厂平面图 组织架构图
购买社会保险发票及购买达标证明
工厂采用及执行的法律法规清单
WRAP12原则执行及监督人总表
员工手册（包含厂纪厂规和宿舍管理规定等）
原则二：禁止强迫劳动
保安制度政策（保安工作职责/指引）
劳动合同（空白一份，实际合同一份）
原则三：禁止使用童工
招工程式及步骤/禁止招用童工政策
未成年工花名册/体检记录 劳动备案记录
入职申请表（包括身份证复印件和入厂日期）
原则四：禁止滋扰和虐待
投诉政策和程式，员工投诉意见 工厂处理结果
原则五：劳动报酬
政府最低工资通知文件
最近一年工资记录首次证明至少三个月
个人生产计件记录单
延长工作时间的批文或综合计时批文
自愿加班签名表
最近一年考勤记录首次证明至少三个月
紧急业务需要的定义
原则七：禁止歧视
管理员签署的反滋扰、反歧视和反虐待申明/招聘制度
原则八：健康和安全
健康安全委员会架构图 健康安全委员会会议记录
化学品清单MSDS化学品安全使用培训记录
消防验收合格证明
原则九：结社自由和集体谈判权
工会组织架构图 工会会议记录
工会备案记录
原则十：环境政策
环境政策 应急回应程式 环境保护知识培训记录
原则十一：海关反恐
工厂反恐政策文件 出货安全工作指引
禁止非法转动政策/包装储存及出货规定
原则十二：安全方面
钥匙管理规定 可疑人物指引 访客制度
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