WSI验厂劳工审核常见问题有哪些？如何避免审核过程中出现童工？
日期：2021-03-03浏览次数：1998次作者：华南验厂网
WSI验厂劳工审核常见问题如下所示：
1、如果法定最低年龄低于WSI的准则标准或义务教育年龄将会怎么样？
在这两种情况下，供货商的政策应遵守更高的要求（较高的年龄）。而且，在大多数国家中，最低年龄和完成义务教育的强制性年龄是一样的。但是，也有一些国家法定最低年龄低于完成义务教育的年龄。在这种情况下，供货商的政策就不应该雇佣低于完成义务教育的强制性年龄的劳工，即使他们的年龄高于就业的法定最低年龄。
2、有没有WSI允许儿童出现在供货商的生产设施的情况？
*确保任何现场儿童看护设施和工作区域完全独立，且不能从工作区域靠近或进入。
*人事档案包含每位劳工的一张近照。
*供货商为未成年工（如果有的话）创建了特殊的生产线，工作时数有限且没有危险的职位。与那些监督未成年工的经理和主管进行例会以审查对他们执行限制条件的情况。
如也有不清楚的可以随时在线留言，我们致力于验厂咨询、体系认证服务12年，累计帮助30000多家企业顺利通过各种各样验厂和体系认证，为广大客户提供一站式服务，且社会经验丰富，老师专业，拥有诸多的人脉关系，可以为工厂提供高性价比的服务，避免找不到方向，让制造厂安心、一次性顺利通过验厂和认证审核。
1、如果法定最低年龄低于WSI的准则标准或义务教育年龄将会怎么样？
在这两种情况下，供货商的政策应遵守更高的要求（较高的年龄）。而且，在大多数国家中，最低年龄和完成义务教育的强制性年龄是一样的。但是，也有一些国家法定最低年龄低于完成义务教育的年龄。在这种情况下，供货商的政策就不应该雇佣低于完成义务教育的强制性年龄的劳工，即使他们的年龄高于就业的法定最低年龄。
2、有没有WSI允许儿童出现在供货商的生产设施的情况？
WSI不认为儿童适合待在生产设施，但也理解在一些情况下，儿童可能需要到生产设施来利用供货商的儿童看护服务。在这种情况下，供应商必须确保儿童在指定儿童看护区域的安全。无论在任何情况下都不允许儿童出现在生产区域。
*确保任何现场儿童看护设施和工作区域完全独立，且不能从工作区域靠近或进入。
*人事档案包含每位劳工的一张近照。
*供货商为未成年工（如果有的话）创建了特殊的生产线，工作时数有限且没有危险的职位。与那些监督未成年工的经理和主管进行例会以审查对他们执行限制条件的情况。
如也有不清楚的可以随时在线留言，我们致力于验厂咨询、体系认证服务12年，累计帮助30000多家企业顺利通过各种各样验厂和体系认证，为广大客户提供一站式服务，且社会经验丰富，老师专业，拥有诸多的人脉关系，可以为工厂提供高性价比的服务，避免找不到方向，让制造厂安心、一次性顺利通过验厂和认证审核。
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